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Fondation d'entreprise MMA des Entrepreneurs du Futur
 
 
27/02/2019
Rédaction 
Management 

Les jeunes actifs et leur vision à l’emploi

Entre appréhension pour leur avenir professionnel et attentes d'une réalisation personnelle au travail, les jeunes actifs se montrent concernés par leur carrière.
Pour la seconde année, le baromètre BVA-Domplus a étudié les préoccupations de la nouvelle génération d’actifs*. Les résultats montrent que 80 % des jeunes actifs placent leur carrière professionnelle au centre de leurs préoccupations même si l'enjeu des ressources financières reste une priorité pour 85 % d’entre eux.

Plus de ¾ des sondés estiment que les questions de vie familiale, conditions de travail et d'équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle restent au centre des préoccupations. Et près de 75 % des jeunes actifs interrogés parviennent à concilier les deux d'une manière satisfaisante.

Cependant, ils reconnaissent aussi que la frontière entre les deux univers est faible. Il est vrai que plus de la moitié des sondés déclare qu'il lui arrive d'effectuer des tâches personnelles pendant le travail et, à l'inverse, 47 % continuent à travailler sur le temps de repos.

Loin de se détacher du monde du travail, 66 % des jeunes actifs se sentent engagés dans leur emploi. Ils formulent de nouvelles attentes envers l'entreprise, comme l'épanouissement personnel et l'intégration d'objectifs de responsabilités et de sens.

Face à une difficulté demandant le respect d’un arrêt-maladie, les comportements sont partagés : 30 % le respectent sans hésiter, 30 % avec une certaine appréhension et 27 % se rendent tout de même au travail.


* Baromètre « Les préoccupations des moins de 35 ans en matière d’emploi » de BVA-DOMPLUS réalisé auprès d’un échantillon représentatif de 1000 Français âgés de 18 à 34 ans.
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